Femmes en tech : aller plus loin pour attirer et retenir plus de talents féminins en TI

Date et heure:
Jeudi 24 mars 2022 – 11:00 à 12:00

En 2020, seulement 19 % des professionnels en TI à Montréal étaient des femmes. Dans un contexte de rareté de main-d’œuvre et de virage numérique, mieux attirer et retenir les femmes dans les professions en technologies est plus que jamais nécessaire.

Numana et l’Institut du Québec vous invitent à un webinaire pour explorer plus loin les enjeux liés aux talents de l’industrie des technologies et plus spécifiquement ses défis d’inclusions.
L’objectif de l’évènement est de présenter les principaux défis du marché du travail et de discuter des pistes de solutions notamment une meilleure intégration des femmes parmi les professionnels en TI.

L’événement vise également à pousser plus loin les pistes de solutions notamment en ce qui a trait à la gestion de la diversité.
L’Institut du Québec, en collaboration avec la Chambre de Commerce du Montréal Métropolitain et Montréal International, a publié une étude analysant la performance du marché du travail en TI montréalais avec d’autres métropoles nord-américaines et qui sera présentée lors de ce webinaire.

Lors de ce webinaire, nous aurons le plaisir de recevoir 4 panélistes d’exception :

– Marie Claude Lagacé, Présidente et directrice générale de Humanovis
– Geneviève Provencher, Fondatrice de Flow Ressources Humaines
– Chloé Freslon, Présidente et fondatrice de URelles.com
– Emna Braham, Directrice adjointe de l’Institut du Québec

La discussion sera animée par Pascal Beauchesne, conseiller en développement d’impact chez Numana.

Source : Femmes en tech : aller plus loin pour attirer et retenir plus de talents féminins en TI